试岗3天不想干了,不给结工资违法吗?

试岗3天不给工资违法。依据《劳动法》,工资需按约定日期支付,试用期工资也有标准。不及时支付,损害劳动者权益,影响劳动关系和谐。
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试岗3天不想干且未给工资,可协商、投诉或仲裁。先尝试与用人单位沟通协商;无果则向劳动监察部门投诉;仍无法解决,可申请劳动仲裁。
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试岗3天不给工资可维权。操作如下:1. 与用人单位沟通,要求支付工资;2. 若拒绝,向劳动监察大队投诉,并提供相关证据;3. 投诉无果,申请劳动仲裁,通过法律途径维护权益。
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